REKRYTERING

Med Prospiro får ni en samarbetspartner med nära 15 års erfarenhet av specialist- och ledarrekrytering. En samarbetspartner som kommer att vara en konsultativ kraft, både innanför och utanför ramarna. Grunden till hantverket framgångsrik rekrytering handlar inte om en roll som ska tillsättas, det handlar om att jag som samarbetspartner lär känna såväl ert bolags hjärta som mål och väg dit.

Att utifrån det vara en konsultativ part som tillsammans med er hittar rätt profil och kandidater för rätt plats. Det arbetet handlar om kunskap inom flertalet områden, samt ett starkt nätverk och också en skicklighet i att agera detektiv utanför det.

Jag vill spara mina kunder och dess ledare och team tid, energi och pengar genom att träffa rätt första gången. Jag sätter ett stort värde på att få förtroendet att vara en samarbetspartner, som med stor entusiasm och nyfikenhet hjälper er att bygga och vidareutveckla ert företag och skapa affärsvärde.

Rekryteringstjänster

Komplett rekryteringsprocess

behovsanalys, annonsering, search, urval, kandidatutvärdering genom djupintervju samt arbetspsykologiska tester, kandidatpresentation, koordinering av intervjuer med er som kund, referenstagning, uppföljning med mental träning

Executive search

komplett rekryteringsprocess med utökad behovsanalys, kandidatutvärdering och referenstagning


Second opinion eller annan kundanpassad process


Interim Talent acquisition-konsult

Omdöme om mig som rekryteringskonsult

"Karolina kompletterade oss som arbetsgivare i rekryteringsprocessen på ett utmärkt sätt, lyckades analysera kandidaterna så urvalet blev enkelt. Hon skapade en avslappnad och samtidigt inspirerande miljö där kandidaterna öppnade upp sig på ett naturligt vis och var alltid professionell och tydlig. Finns det en farhåga eller frågetecken ger inte Karolina upp förrän den är utredd. Kan varmt rekommendera samarbeten med Karolina”

Rekrytering OCH Mental träning

Med dessa två områden i kombination ges ni som bolag förutsättningar att våga satsa på potential hos kandidater i rekryteringar. Ni som arbetsgivare får en senior partner, inte bara i  rekrytering, utan också i att framtida medarbetares färdigheter, mindset och förmågor får utrymme att stärkas och utvecklas längs vägen genom mental träning.

Ni investerar i era nya medarbetare och deras framtida insats för bolagets resultat genom att de erbjuds mental träning. Med den ger ni de bästa förutsättningar till både individ och organisation. Redan i rekryteringsprocessen förmedlar ni också ytterligare mervärde i att välja en tjänst hos er - förmånen att få ett paket med mental träning som del av resan hos er som bolag.